TEMA: Kaip susirasti darbą?
Get the Flash Player to see the wordTube Media Player.
Rita Karavaitienė nuo 2002 metų dirba marketingo vadove tarptautinėje personalo paieškos ir atrankos įmonėje – CV-Online LT. Interneto portalas www.pinigukarta.lt pateikia jos atsakymus į Jūsų pateiktus klausimus.
Ekspertas
Rita Karavaitienė
CV-Online marketingo vadovė
Svetima piniginė
"Žinai, kad du doleriai retas pinigas, todėl juos ir turiu. Draugai sakė, kad sėkmės ženklas. Esu patiklus lietuvis. Įsidėjau į piniginę ir jau beveik 10 metų neišimu."
Sveiki,
norejau paklausti, kaip ismintingai atsakyti i klausima apie blogasias savo savybes? Kaip issisukti? Ivardinus tam tikra savybe, kuria is blogos galima paversti gera (kaip pataria knygos apie pokalbius del darbo), personalo vadybininke atkerta, kad tai musu neitikino ir praso pasakyti is tikruju bloga savo savybe. Kaip atsakyti ir nepakenkti sau?
Ir gal galetumet rekomenduoti rimtesnes literaturos apie pasiruosima pokalbiams? Skaiciau Max Egert’o “Tobula pokalbi”, bet turbut galima butu pavartyti ka nors vertingesnio…
Aciu.
Kokios perspektyvos isidarbinti po motinystes atostogu, jei tarkim i senaja darboviete grizti nebesinori? Ar darbdaviai lankstus siuo atzvilgiu, ar vistik mano, jog tokia pertrauka kenkia darbuotojo kvalifikacijai?
auginu du vaikus.vyresniajai dukrai devyniolika,o sūneliui greitai bus penkeri metukai.ketverius metus dirbau imonėje 5 darbo dienas,turėdama išeigines sekmadieni ir pirmadieni.del vidaus politikos imone reikalauja dirbti 6 dienas,turint laisva tik sekmadieni.del darbo net i poliklinika vaiko neturiu laiko nuvesti,nebera laiko normaliam poilsiui ar namų ruošai.sakykt prasau,ar šiuo atveju darbdavys pazeidzia mano teises?ir kiek galiu tureti laisvu dienu i menesi del to,kad auginu nepilnameti?
Sveiki. Esu ekonomikos magistras, dirbau 2 metus pardavimų srityje, tačiau jau pusę metų negaliu rasti man tinkamo darbo. Klausimas gan paprastas – laukti palankesnio pasiūlymo ar visgi dirbti bet ką už 700 lt ir kaip su kvalifikacijos praradimu nedirbus pusę metų darbdavio akimis?
laba diena as gyvenu pasvalyje ir nezinau kokia specelibe rinktis gal galite man padeti aciu
Kokie galetu buti patarimai zmogui, norinciam siuo metu keisti savo darbo pobudi? Jei zmogus turi tarkim 5 metus patirties konkrecioje srityje, ir siuo metu save noretu isbandyti kitoje, kurioje darbines patirties neturi, taciau ta sritimi labai domisi, galbut uzsiima laisvalaikiu. Paprastai susiduriama su klausimu, kodel ieskote darbo cia, juk jusu patirtis kitur? Kaip pateikti save, ir itikinti darbdavi, kad turi reikiamas savybes, net jei nera konkrecios patirties?
Sveiki. Pokalbio del darbo metu paprastai kalba pasisuka apie atlyginima, anksciau ar veliau. Ar save perspektyviai vertinanstis zmogus, nustatydamas savo optimistina atlyginimo sieki gali “isgasdinti” potencialu darbdavi? Kaip subtiliai duoti suprasti, kad tai suma, kurios noreciau, bet jei tiek negalite moketi, galbut susitaikysiu ir su mazesne suma? Ar darbdaviai automatiskai linke atmesti “per daug” prasancius, bet kriterijus atitinkancius darbuotojus, ar linke deretis?
Dekui uz atsakyma.
Man 39 metai,gyvenu Panevėžyje,jau bandau 10 mėnesių rasti darbą buhalterės pareigoms užimti Panevėžio mieste.Ar problema glūdi tame, kad sumažėjusi darbuotojų paklausa ar galbūt kompetencijoje.Ar yra tikimybė po tokios bedarbystės trukmės surasti darbą šioje srityje
Sveiki, “Pinigų karta”Pati esu pakankamai optimistė, tačiau jau dabar esu neviltyje dėl sūnaus likimo. Dergantis 16 metų diabetu, po nesekmingos stuburo operacijos, su lydinčiomis čalutinėmis ligomis mano sūnui paskirta III -a invalidumo grupė 270 lt per mėn.Gal pasakytų kas nors kaip išgyventi? Jis gyvena vienas, o mes turime padėti. Ar galėtų kas nors įsivaizduoti jo padėti? Jis galėtų dirbti fiziškai nesunkų darbą, yra baigęs politechnikumą. Tai gal kas padėtų surasti jam darbą? Prašau, padėkite
o kodėl yra tokių darbų,kad net ir darbo birža neįsiūlys,pvz atlikti sociologines apklausas